劳务外包和劳务派遣的区别
一、劳务外包和劳务派遣的区别
劳务外包和劳务派遣是两种迥异的雇佣模式,其主要区别集中表现在法律关联性、服务范围、合同属性以及风险管控等多个层面。
二、劳务派遣合同和劳动合同待遇区别
劳动派遣合同与劳动合同之间存在诸多差异之处,具体包括以下几个方面:首先,从签约主体资格来看,劳动派遣合同的签署方仅能为一方是法人或者组织,即用人单位,而另一方则必须是具有民事行为能力的自然人劳动者个体,即被派遣员工;
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